G. Schrittfolge 55: Anleitungen zur Wende zum Neubeginn.
Es geht um die Erfolgsorientierung beim Beginn, womit auch immer.
Es geht um das Vertrauen zu sich selbst und anderen, sowie das
"Vertrauen in Gott und die Welt".
Ziele:
- Zulassen der Wünsche.
- Öffnen für neue Begegnungen.
- Öffnen für neue Beziehungen.
- Öffnen für neue Aufgaben.
- Öffnen und Ausrichten nach (neuen) Orientierungen.
- Bestimmung der Richtungen.
- Ausgreifen, Begrenzen.
- Öffnen für neue Ziele.
- Wille. Wollen.
- Beherzt und entschlossen handeln. Tun.
Anleitungen:
- Achten Sie auf Ihre Aufmerksamkeit und Achtsamkeit.
- Achten Sie auf Ihre Gedanken.
- Achten Sie auf die Grundorientierungen Ihrer Gedanken.
- Achten Sie auf die Selbstzuschreibungen in Ihren Gedanken,
z.B. bezüglich Rollen, Funktionen und Verantwortungen.
- Achten Sie auf die Grenzen und Begrenzungen.
- Achten Sie auf die (offenen) Türe und Tore und die Schlüssel
in Ihrer Hand dazu.
- Achten Sie auf die Mahnungen zur Vorsicht.
- Legen Sie den Beginn fest.
- Machen Sie "Es" sorgfältig, energisch, eindeutig und
entschlossen.
- Tun Sie es JETZT.
Die Anleitungen sind detailliert bei den einzelnen Schritten aufgeführt.
Die Reihenfolge kann sich von Projekt zu Projekt ändern.
In der Regel sind alle Schritte erforderlich.
Wenn Schritte vorgeholt oder (zunächst) übersprungen werden,
sollten sie jeweils unverzüglich nachgeholt werden, bevor mit den
weiter folgenden Schritten begonnen wird.
Hilfen:
- Manager-Gebete, (Lebenshilfe),
mehr dazu...
- Grandiose, fabelhafte Visionen (Öffnung),
mehr dazu...
- Zukunftsplanung: "Mein Weg im neuen Jahrtausend":
mehr dazu...
- Vertrag mit sich selbst:
mehr dazu...
Mahnungen, Tipps:
Was immer Sie erkennen, durchdenken und bedenken: Es ist bereits
Realität. "Alles, was Sie sich denken können, können Sie auch
erreichen." (Albert Einstein).
Wenn Sie (noch) unsicher sind, begrenzen Sie den ersten Schritt
auf einen sicheren Schritt.
Überschätzen Sie die Länge Ihrer Beine nicht: Der erste Schritt
ist immer "ein kleiner Schritt" auf dem Weg, egal wie lang er
erscheint und ist oder sich erst erweisen wird.
Teilnehmerkreis:
Nur Sie selbst.
Thema "Neubeginn" vertiefen:
- Übersicht über das gesamte Projekt und Projektmanagement:
Projektmatrix: 99_990_000
- Vertiefungen, Vernetzungen, Verbindungen, Verortung dieses
Arbeitsschrittes in der Projektmatrix:
99_200_000
Koordination der Verantwortung
00_000_000
Standards, Hilfsmittel
06_610_000
Verträge und Vereinbarungen:
06_670_000
- Verwandte Themen: (ID in der Projektmatrix bzw. für das
Mentoring)
Aktuelle Stände
17_000_000
Meilensteine
02_200_100
Infos, Nützliches
19_500_000
Termine:
16_000_000
Warnsignale:
06_660_000
Notizen:
19_000_000
Standards, Hilfsmittel
06_610_000
Transparenz
99_180_000
Partner
08_000_000
Orte
08:100_000
Ressourcen
08:200_000
Projektorganisation
41_000_000
Führung Projektorganisation:
41_000_000
Termine, Fristen:
16_000_000
Qualitätsmanagement:
12_000_000
Verhalten im Projekt:
50_000_000
Regelkommunikation:
03_340_000
Methoden:
60_000_000
Risiko-, Konflikt- und Krisenmanagement:
03_370_000
Projektsteuerung:
32_000_000
Schnittstellen:
99_100_000
- Empfohlene Suchbegriffe:
Standards
Verfahren
Vorgehensweisen
Methoden
Methodik
Hilfsmittel
Prozessketten
Arbeitsweise
Durchführung
Ausführung
Leistungsbeschreibungen
Kontrollen im Projekt
Kontrollpflichten des
Projektmanagements
Regelkommunikation
Leistungsvereinbarungen
Weisungsbefugnisse
Geheimhaltung
Verteilerlisten
Verträge und Vereinbarungen
Vertretungsmacht
Formale Rollen in Organisationen
Spielregeln in Organisationen
Usancen, Gewohnheitsrechte
Heimliche und unheimliche Regeln
und Spielregeln